Search

In the pursuit of something greater than oneself.

Turkusowa ewolucja organizacji, samo-organizacja & Holakracja

Tag

organizacja

Holakracja w Polskiej organizacji – część 1

Dokładnie miesiąc temu rozpoczęliśmy pierwszą w Polsce transformację w oparciu o Holakrację!

Dość ekscytujący krok dla naszej rodzimej sceny biznesowej 🙂 Jest wciąż bardzo wcześnie, zdecydowanie za wcześnie aby mówić o jakichkolwiek znaczących rezultatach. Niemniej, nie za wcześnie aby zacząć się dzielić pewnymi zdarzeniami i refleksjami. Oto i one!

Gabriela Krupa (@KrupaGabriela) | Twitter Google Chrome, Today at 20.13.47

Continue reading “Holakracja w Polskiej organizacji – część 1”

Holakracja i Turkusowa organizacja – przykłady firm, miejsca, grupy, strony dla zainteresowanych

Poniżej znajdziecie użyteczne linki które pokierują was do grup, organizacji, firm, pomysłów, związanych z nowymi ideami organizacji pracy.

Continue reading “Holakracja i Turkusowa organizacja – przykłady firm, miejsca, grupy, strony dla zainteresowanych”

Element Holakracji: Rola

Holakracja (z angielskiego Holacracy, nie ‘Holokracja’) to nowa metoda organizacji pracy która działa niczym Agile na sterydach i jest w znacznej mierze oparta na Agile, jak sam ojciec Holakracji Brian Robertson przyznaje w swojej książce. W tym poście przedstawię kilka faktów na temat podstawowego elementu tej samo-organizacyjnej struktury – roli.

IMG_6540

WordPress.com.

Up ↑